2018~2020年,每年中國(guó)芯片進(jìn)口額約3000億美金,2020年中國(guó)芯片實際需求約爲3500億,而國(guó)産芯片560億,自産比例僅爲16%。爲了不再被(bèi)“卡脖子”,爲了解決中國(guó)芯片“困局”,爲了迫切的能(néng)有一個“中國(guó)芯”,我國(guó)近年來大力發(fā)展IC産業。
國(guó)家的大力扶持,政策的傾斜,國(guó)内外技術落後(hòu)與技術先進(jìn)鮮明的對(duì)比,帶來的就(jiù)是IC行業火爆迅速的發(fā)展,随著(zhe)新技術和産業政策的雙輪驅動,預計未來中國(guó)芯片市場將(jiāng)迎來更多的發(fā)展機遇。
去年就(jiù)有過(guò)相關報道(dào),2021年幾乎所有的VC都(dōu)在看半導體,過(guò)億的天使輪是行業常态,高估值項目很多,公司多了,錢多了,招聘需求自然多,但是人就(jiù)這(zhè)麼(me)多,價格自然就(jiù)水漲船高,芯片人才需求的熱度從2018年到2021年達到了高峰。不少應屆生就(jiù)能(néng)拿到30萬,40萬年薪的ofter,是真的嗎?
答:目前确實是真實存在的,但是高薪資是有門檻和要求的,不具備普适性。很多大廠更傾向(xiàng)于選擇有項目經(jīng)驗和工作經(jīng)驗的人才。
答:今年的資本寒冬提前到來會(huì)加速芯片行業的洗牌過(guò)程,但是人才的流動是有一定的滞後(hòu)性的,2-3年行業招聘大的需求依然會(huì)穩定。
如果是真的對(duì)IC行業感興趣,理工科專業還(hái)是可以轉的。IC行業肯定不如互聯網體量大,但它同樣(yàng)也沒(méi)有互聯網行業那麼(me)卷。IC行業是國(guó)家硬科技重要的基礎行業,行業對(duì)于年齡也比互聯網有更高的包容性,就(jiù)業環境,薪資還(hái)是要優于大多數行業的。建議學(xué)生不要有風口心态,中國(guó)半導體行業下一個10年和20年才是你們的舞台。
由于IC行業這(zhè)幾年的發(fā)展和洗牌,薪資會(huì)越來越理性。但基于中國(guó)市場上IC人才的稀缺性,IC行業各崗位的薪資不會(huì)受到太大影響。隻有具備一定的項目經(jīng)驗和專業技能(néng),高薪還(hái)是可以拿到的。
,2022年數字IC行業前景怎麼(me)樣(yàng)?能(néng)拿高薪嗎? |